Markus Søttar (21) har fullført hele tre fagbrev i løpet av fire år, hos bedriften Kolbjørn Nilsskog AS i Mosjøen i Nordland. – Nå har vi tre fagarbeidere i én mann, sier en fornøyd daglig leder.
Han har ikke ligget på latsiden, unge Markus Søttar. Han kom til Kolbjørn Nilsskog AS (KNAS) som anleggsmaskinførerlærling i 2021, og allerede lenge før han skulle opp til fagprøven i 2023, hadde han bestemt seg for å gyve løs på et nytt fagbrev, i fjell- og bergverksfaget.
Den fagprøven besto han – med meget godt – i 2024, men da hadde han for lengst bestemt seg for å utvide kompetansen ytterligere. I juni i år var trippelen komplett, da han også fikk fagbrev i anleggsrørleggerfaget.

– Han er som poteten
Vi møter den blide og omgjengelige trippelfagarbeideren på et VA-prosjekt i Mosjøen, hvor han veksler mellom å jobbe nede i grøfta og kjøre gravemaskin. Med hans brede kompetansefelt, er det knapt en oppgave han ikke kan utføre på prosjektet. Og nettopp det er også litt av grunnen til at han var bestemt på å ta flere fagbrev.
– Det er klart at man blir jo mer attraktiv som arbeidstaker med tre fagbrev, og man får mer trygghet i arbeidslivet, sier han.
– Ja, du blir jo litt som poteten; du kan brukes til alt, smiler opplæringskonsulent Truls Larsen, fra OKAB.
– En av grunnene til at jeg ville ta anleggsrørleggerfagbrevet, var også å øke effektiviteten i arbeidet og bedre samarbeidet på prosjektet, fortsetter Markus.
– Jeg får jo en bedre forståelse for helheten på prosjektet når jeg også har fagbrev som anleggsrørlegger. Man ser jobben på en helt annen måte når man befinner seg nede i grøfta enn når man sitter oppe i maskinen.

Enkelt valg
Markus Søttar, som er fra Mosjøen, var aldri i tvil om hvilken retning han ville gå da han skulle velge linje på videregående skole.
– Jeg har familie som har vært i anleggsbransjen; blant annet var broren min maskinfører. Så jeg var fast bestemt på å gå den veien selv, forteller Markus. Han tok derfor Vg1 Bygg- og anleggsteknikk på Mosjøen vgs., før han som 17-åring flyttet til Fauske og tok Vg2 Anleggsteknikk på Fauske vgs. Hvorfor det ble akkurat KNAS, var derimot litt mer tilfeldig.
– Jeg hadde faktisk begynt å undersøke andre bedrifter, men så tok KNAS kontakt med meg. De hadde funnet navnet mitt på liste via OKAB, og jeg syntes det de kunne tilby virket veldig interessant. Det er jo også en lokal bedrift, så valget ble derfor enkelt. Og jeg har på ingen måte angret på det valget. Her har jeg fått mange muligheter, og ting har blitt lagt veldig godt til rette for meg, smiler han.

«Fjell- og bergverksfaget er én ting, men at han valgte å ta anleggsrørleggerfaget også, det synes jeg er tøft gjort. Markus har virkelig kommet inn og gitt en «boost» til firmaet.»
- Daglig leder i Kolbjørn Nilsskog AS, Marius Kroken
Rakk aldri å ansette ham
– Vi prøver gjerne å rekruttere lokale folk, så vi følger litt med på dem som er under utdanning og sjekker hvor de bor, bekrefter daglig leder Marius Kroken, som måtte vente med å gi Markus fast ansettelse.
– Det er egentlig en fast rutine her i bedriften at de som er ferdige med læreperioden og har fått fagbrevet, blir tilbudt fast ansettelse. Men med Markus så rakk vi aldri å gjøre det, for han begynte jo på nye fagbrev hele tiden, ler Marius.
– I juni i år, etter hans tredje fagbrev, kunne vi endelig gi ham fast jobb. Så nå håper vi han blir her en stund, smiler han.

Tre fagarbeidere i én mann
KNAS-sjefen er naturlig nok tilfreds med Markus så langt. Han håper også Markus kan være til inspirasjon for de rundt 50 andre ansatte i bedriften.
– Han er jo en fantastisk gutt, og det er nesten utrolig at en som er så ung velger å ta tre fagbrev rett etter hverandre i denne bransjen. Jeg kjenner ikke til noen andre som har gjort det. Fjell- og bergverksfaget er én ting, men at han valgte å ta anleggsrørleggerfaget også, det synes jeg er tøft gjort. Markus har virkelig kommet inn og gitt en «boost» til firmaet, sier Marius Kroken.
– Jeg synes anleggsrørleggerfaget er veldig viktig, og jeg føler at det faget har vært neglisjert i mange, mange år. Jeg har forresten også lyst til å skryte litt av vår lærlingeansvarlig, Arne Aas, som har gjort en kjempejobb i en årrekke, fortsetter han.
– Vi har forsøkt å oppfordre andre i bedriften til å ta fagbrev i anleggsrørleggerfaget, og jeg håper nå at Markus kan være til inspirasjon for resten. Han er den første av oss som har tatt dette fagbrevet, som jo fremdeles er ganske nytt, men vi håper nå at flere kommer etter. Det stilles krav til fagbrev i mange sammenhenger, så det er klart det er en fordel for oss som bedrift når våre ansatte har flere fagbrev. Og i Markus har vi jo nå tre fagarbeidere i én mann, ler han.

Veldig på hele tiden
Det å ta tre fagbrev på rappen, er nok ikke for alle. OKAB-konsulent Truls Larsen, som har tett oppfølging med mange titalls lærlinger, peker på flere egenskaper hos Markus, som har gjort dette mulig.
– Altså, man må være rimelig målbevisst for å kunne klare det som Markus har gjort. Og det har han vært fra dag én. Han er nysgjerrig, lærevillig og veldig på hele tiden. Hvis han lurer på noe, så ringer han meg med én gang for å få svar, sier Truls.
– Han har også vært svært dyktig når det gjelder dokumentasjon underveis. I tillegg har han vært utrolig fin å samarbeide med, skryter han.

Teknisk fagskole?
– Hvilket av fagbrevene var mest spennende og morsomst å ta?
– Jeg synes egentlig alt har vært både interessant og spennende, men maskinførerfaget er vel kanskje det mest varierte, og det er jo det jeg i utgangspunktet ville bli. Jeg er jo også ansatt som maskinfører, selv om jeg nå også kan mye annet. Det er fint med variasjon, og sånn det er nå gjør jeg sjelden samme arbeid mer enn to dager i strekk, sier Markus fornøyd.
– Har du noen konkrete planer for fremtiden, da? Hva gjør du om fem år, for eksempel?
– I første omgang er jeg bare opptatt av å jobbe og få mye erfaring. Så får jeg heller se om noen år, hva jeg finner på, sier han.
– Det er mulig jeg vil vurdere å begynne på teknisk fagskole etter hvert. Men det er som sagt langt fram i tid, avslutter han.
– Ja, teknisk fagskole er helt klart noe det er behov for, både i bransjen generelt, og ikke minst hos oss i KNAS, sier daglig leder Marius, som ikke legger skjul på at han håper Markus blir værende i bedriften i lang tid fremover.