Har bygget fremtiden i 75 år

Entreprenørselskapet Brødrene Gudbrandsen holder til på Østre Toten i Innlandet. Gjennom 75 år har bedriften opparbeidet seg til å bli en betydningsfull entreprenør i Østlandsområdet. Et selskap, som gjennom små og store oppdrag, har satt sitt preg på utviklingen.  

På slutten av 1940-tallet var det fem brødre som bestemte seg for å starte et maskinentreprenør-firma. Det var brødrene Evald, Gunnar, Ingar, Bjarne og Sigvard Gudbrandsen.

I de trange tidene som var, rett etter krigen, tok etableringen tid. Tillatelser måtte innhentes og trygg finansiering ordnes. Våren 1950 var alt på plass, og den første bulldoseren kunne settes i drift. En engelskprodusert Fowler på seks tonn. Med en innkjøpspris på 40 000 kroner, var det en tung investering, og en ambisiøs satsing av fem brødre som akkurat hadde begynt å jobbe sammen.

Ganske snart ble samarbeidet systematisert og firma etablert. Naturlig nok ble navnet Brødrene Gudbrandsen. 

Mye jobb 

Med beliggenhet i Lensbygda, et lite tettsted i Østre Toten Kommune, fikk selskapet jobben med utbyggingen av Lensbygda Vannverk i 1952. Flere maskiner ble kjøpt inn, og selskapet var i vekst. 

Etterhvert var Brødrene Gudbrandsen en veletablert og betydningsfull aktør i lokalmiljøet. Jobbene var mange og varierte, og oppdragsgiverne var flere. Fra offentlige etater, via industri og næringsliv, til private.

Faktisk var jobbene så mange at maskinene måtte gå døgnkontinuerlig drift, seks dager i uka. 

Egne lokaler 

Etter en heller kummerlig tilværelse, der reparasjoner og vedlikehold måtte gjøres under åpen himmel, kunne firmaet etterhvert flytte inn i egne lokaler. I 1963 sto et kombinert verksted- og kontorbygg ferdig i Lensbygda.  

På samme tid begynte selskapet også å få oppdrag utenfor Toten-området. På 60-tallet spente virksomhetsområdet seg fra Lillehammer i nord til Drøbak i sør. Det var en periode fylt av vekst og nytenkning. 

Fremtidsrettet vekst 

Allerede tidlig på 1960-tallet innførte Gudbrandsen, som en av de første i bransjen, intern radiokommunikasjon med alle produksjonsenhetene. Dermed kunne maskinparken disponeres effektivt, og for å gi optimal driftsutnyttelse.

Det ble også investert i moderne maskiner med hydraulisk drift. Dette effektiviserte maskinparken, samtidig med at det ga operatørene bedre arbeidsmiljø.  

Tidlig på 1970 tallet hadde bedriften vokst så mye at behovet for større administrativ plass meldte seg.

I 1973 flyttet Brødrene Gudbrandsen inn i Lena sentrum. Gården, som tidligere hadde vært stedets meieri, var overtatt og tilpasset moderne entreprenørdrift. Foruten kontorer og administrasjon, var det anlagt et moderne verksted med omfattende delelager i førsteetasje. Dette bidro til økt effektivitet og smidigere drift. 

Historien fortsetter 

I årene som har gått siden da, har selskapet fortsatt å vokse.

De har vært en betydelig aktør i større prosjekt, eksempelvis «Mjøsaksjonen» på slutten av 70- og begynnelsen 80-tallet. I forbindelse med utbyggingen av store byggefelt, offentlig veinett og institusjoner, har firmaet vært en betydelig aktør i distriktet.

Selskapet har alltid sørget for høy faglig intern kompetanse, og et nært samspill med oppdragsgiverne. 

Lang fartstid 

I dag har selskapet hovedkontor, verksted og lager på Kraby, noen kilometer utenfor Lena sentrum. Her møter vi daglig leder, Frode Tangsveen. Det viser at han nettopp har kommet tilbake fra repøvelse i Heimevernet, noe varebilen han kjører vitner om. Varerommet er fortsatt fyllt opp med militære effekter.  

Tangsveen har ledet selskapet siden juni 2022. Da overtok han etter Nils Olav Gudbrandsen, andre generasjon Gudbrandsen, og han er første daglig leder utenfor familien.  

Tangsveen kom fra avfalls- og gjenvinningsbransjen, men har vokst opp i farens familiebedrift.  

– Brødrene Gudbrandsen har vært en veldreven bedrift gjennom alle 75 årene. Vi har tatt godt vare på tradisjonene, men også tilført nye ting når det har vært behov for det. I dag teller vi rundt 65 ansatte og inkludert innleide er vi totalt 70. I 2023 hadde vi «all time high» omsetning på 240 millioner kroner, og i år regner vi med å havne rundt 200 millioner kroner, sier Tangsveen. 

Selskapet har om lag 100 større maskinenheter, og de utfører det meste innenfor anleggsvirksomhet, men i dag kommer mye av omsetningen fra VA-prosjekter.  

– Vi har dyktige folk i alle ledd og eksepsjonelt godt arbeidsmiljø. Noe som lite turnover vitner om, og vi har delt ut mange jubileumsgaver og til og med Kongens fortjenestemedalje. Eldste ansatte er 76 år og har jobbet her i 55 år, sier Tangsveen.  

Tidligere i høst arrangerte de stor 75-års jubileumsfest på Kapp Melkefabrikk. Her var de om lag 120 personer, og en blanding av ansatte, eiere og andre gjester.  

– Det har nettopp vært et generasjonsskifte i eierstrukturen. Nå er det én fra 2. generasjon Gudbrandsen og fem fra 3. generasjon som er eiere, og fire av disse jobber daglig i selskapet, sier Tangsveen.  

Dagens situasjon 

Med rundt 65 ansatte og en allsidig maskin- og lastebilpark, er firmaet rustet til å ta de fleste oppdrag. Fra større entrepriser, der oppgavene er mange og omfattende, til mindre oppdrag i privat regi. 

Selskapets «nærområde» er Lillehammer i nord og Lillestrøm i sør, og på begge sider av Mjøsa.  

– Vi har blant annet rammeavtale med Oslo Airport City på Gardermoen. Det er et område på 1150 mål, og vi har hatt mye grunnarbeid for næringsbygg, sier Tangsveen. 

Han forteller at de for tiden har nok arbeid, og det ser bra ut i nær fremtid.

– Vi må fylle på fremover, men det er jo en helt naturlig prosess i denne bransjen. Utlysningene går jo i bølgedaler, og vi merker at det er flere som regner på de samme jobbene. Spesielt jobber i størrelsen fra fem til ti millioner. Vi kunne ønske oss flere prosjekter i 30-50 millioner kroners-klassen, og vi må regne skarpere og det er mindre marginer for tiden, avslutter Frode Tangsveen. 

På nettsiden til selskapet kan vi lese at i løpet av de 75 årene som de har eksistert, har de hele tiden hatt en filosofi om at fremtiden må bygges: «Når vi er ferdige, begynner fremtiden. Vi jobber for at fremtiden skal bli best mulig».